Online-Coaching mit Anne Kurth
Im Online-Coaching begleitet Anne Kurth Kundinnen und Kunden per Video in den folgenden Bereichen:
Klarheit statt Ratschlag: Du bekommst keine Handlungsempfehlung von außen, sondern siehst Deine Lage von einer anderen Beobachtungsebene aus.
Methodisch fundiert: systemisches Coaching, Aufstellungsarbeit in der Tradition von Gunthard Weber, Theory U, Designmethodik – jede Intervention ist begründbar.
Führungserfahrung aus erster Hand: eigenes Unternehmen mit bis zu 40 Mitarbeitenden geführt, heute Aufsichtsrätin. Führungsthemen musst Du mir nicht erklären.
Online seit Jahren erprobt: Begegnung per Video ist mir so vertraut wie der Seminarraum. Du brauchst keine Anreise und keine Wartezeit.
Vertraulich und wertungsfrei: Widerstand ist in meiner Arbeit eine Information, kein Fehler.
Sichtbar machen, was ausgespart wurde – das ist der Kern meiner Arbeit. Nicht das Gebaute bestimmt einen Raum, sondern das, was ausgespart wurde. Das gilt für Gefäße, für Organisationen und für Lebensläufe.
Seit 2012 arbeite ich freiberuflich als Coach, Supervisorin und Aufstellerin mit Einzelnen, Teams und Organisationen. Meine Klient:innen kommen mit Entscheidungen, die nicht vorangehen: ein Rollenwechsel, der sich falsch anfühlt. Ein Team, in dem etwas nicht ausgesprochen wird. Eine Führungsaufgabe, die mehr Kraft kostet, als sie sollte. Eine berufliche Weggabelung, an der zwei Wege gleich richtig und gleich falsch aussehen.
Wir arbeiten dann nicht an Deinen Fähigkeiten, sondern an der Ordnung, in der sie stehen. Systemisches Coaching macht Beziehungen, Loyalitäten und Auslassungen beschreibbar. Eine Aufstellung ist dabei kein Feld und keine Energie, sondern ein Wechsel der Beobachtungsebene: Du siehst Deine eigene Unterscheidung, die Du vorher nicht sehen konntest.
Meine Herkunft ist die Gestaltung. Studium an der Köln International School of Design, Diplom-Designerin, Designmethodik seit 1992, danach fast zwanzig Jahre eigenes Designbüro mit bis zu 40 Mitarbeitenden. Seit 2011 lehre ich an Hochschulen, unter anderem Strategisches Design an der Bergischen Universität Wuppertal, und habe dort das id_methodLAB geleitet. Mit der Theory U arbeite ich seit über fünfzehn Jahren und unterrichte sie seit 2012.
Dazu die systemische Seite: zertifizierte Coach (INeKO an der Universität zu Köln), zertifizierte Supervisorin, Zulassung zur leitenden Beratungstätigkeit für Systemische Aufstellungen nach Gunthard Weber, Senior Constellator bei Constellators International. Seit 2022 bilde ich selbst in Systemischer Aufstellungsarbeit aus.
Eine Sitzung beginnt mit Deiner Frage, so wie Du sie gerade formulieren kannst – unfertig ist völlig in Ordnung. Wir schauen gemeinsam, was in dieser Frage fehlt, und arbeiten mit dem, was sich zeigt. Du entscheidest, wie weit wir gehen.
Wenn Du wissen willst, ob das zu Dir passt, buche ein erstes Gespräch und bring eine konkrete Situation mit.
Profil
Systemische Coach, Supervisorin und Aufstellerin mit Führungs- und Unternehmenserfahrung. Schwerpunkte: Führung, Rollen- und Entscheidungsklärung, Teamdynamiken, berufliche Übergänge. Diplom-Designerin, Lehrende an Hochschulen seit 2004.
Coaching-Qualifikationen
Zertifizierte Coach, „Systemisches Coaching und Veränderungsmanagement", Institut an einer Kölner Universität, 2017
Zertifizierte Supervisorin, „Systemische Supervision", ebendort, 2025
Zulassung zur leitenden Beratungstätigkeit für Systemische Aufstellungen, 2012 (Ausbildung in der Tradition von Gunthard Weber)
Professional Constellator 2023, Senior Constellator 2024, Mitglied im Steering Committee des internationalen Fachverbands
Zertifikat „Professionelle Lehrkompetenz für die Hochschule", 2017
Weiterbildungen Theory U: u.labs des Presencing Institute, achtwöchiges Onlineprogramm über MITx Online, GAIA-Programm; Social Presencing Theater, zuletzt in Verbindung mit Internal Family Systems
Führungsweiterbildungen: Management Assistance Program für Führungskräfte (2010–2014), Führungstechniken und Teambildung (2007–2008), Frauen in Führung (2015)
Berufliche Stationen
seit 2012 selbstständig als Coach und Facilitator
seit 2017 Gründerin und Inhaberin eines eigenen Formats für Persönlichkeits- und Organisationsentwicklung
seit 2019 und seit 2020 feste Kooperationen mit zwei Beratungsunternehmen in NRW
seit 2022 Ausbilderin für Systemische Aufstellungen
seit 2025 Aufsichtsrätin einer Design-Aktiengesellschaft
1998–2021 Inhaberin und Geschäftsführerin eines Designbüros mit bis zu 40 Mitarbeitenden
2011–2017 wissenschaftliche Mitarbeiterin an einer Universität in NRW, vier Semester Lehrvertretung einer Professur für Designtheorie
2017–2020 Leitung eines universitären Methodenlabors
Lehraufträge zu Führung und Strategischem Design an mehreren Hochschulen
Ausbildung
Diplom-Designerin 1998, Schwerpunkt Designmanagement
Bankkauffrau 1994
Abitur 1991
Berufserfahrung / Qualifikationen / Kompetenzen
Berufserfahrung
Seit 2012 eigene Praxis als Coach, Supervisorin und Aufstellerin, davor über zwanzig Jahre unternehmerische Führungsverantwortung als Inhaberin eines Designbüros mit bis zu 40 Mitarbeitenden. Seit 2025 Aufsichtsrätin einer Design-Aktiengesellschaft. Lehre an Hochschulen seit 2004, Ausbildungstätigkeit für Systemische Aufstellungen seit 2022.
Qualifikationen
Zertifizierte Coach und zertifizierte Supervisorin (INeKO an der Universität zu Köln). Zulassung zur leitenden Beratungstätigkeit für Systemische Aufstellungen in der Tradition von Gunthard Weber. Senior Constellator bei Constellators International. Zertifikat für professionelle Lehrkompetenz an Hochschulen. Umfangreiche Weiterbildungen zur Theory U am Presencing Institute und über MITx Online sowie in Social Presencing Theater. Diplom-Designerin.
Kompetenzen
Führungs- und Rollenklärung. Entscheidungen unter Unsicherheit. Konflikte und unausgesprochene Dynamiken in Teams. Berufliche Übergänge und Neuanfänge. Systemische Aufstellungsarbeit im Einzelsetting, auch per Video. Theory U und Prozessgestaltung. Designmethodik und Strategisches Design. Arbeit mit Gründer:innen, Geschäftsführungen und Führungskräften im Mittelstand.